اتفاقية بين "السبيعي الخيرية" و"كفاءات المعرفة" لتحقيق استدامة المورد البشري بالقطاع الثالث

اتفاقية بين "السبيعي الخيرية" و"كفاءات المعرفة" لتحقيق استدامة المورد البشري بالقطاع الثالث

لزيادة الفرص الوظيفية في القطاع غير الربحي والمساهمة في رفع الناتج الإجمالي له

اتفاقية بين

أبرمت مؤسسة محمد وعبدالله إبراهيم السبيعي الخيرية، وكفاءات المعرفة، اتفاقية تعاون وشراكة لإطلاق وتفعيل برنامج الاستثمار الاجتماعي مع الجهات الخيرية السعودية، بهدف تحقيق استدامة المورد البشري في القطاع الثالث، بما يضمن المساهمة في تحقيق وإنجاح التحول الوطني في القطاع الخيري.

أبرم الاتفاقية كلٌّ من: الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية الدكتور حسن بن محمد شريم، والمدير التنفيذي لكفاءات المعرفة أحمد المصري.

وبهذه المناسبة أعرب الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية الدكتور حسن شريم عن سعادته بتدشين برنامج الاستثمار الاجتماعي، مبيناً أن البرنامج صُمم لتوفير الموارد البشرية لجهات القطاع الثالث عن طريق الشراكة والربط بين القطاع الخاص والقطاع الثالث.

وأشار د. شريم إلى أن الشراكة ستعمل على توفير عقود الموارد البشرية اللازمة وفق إطار برنامج الاستثمار الاجتماعي بهدف دعم الجهات غير الربحية المعتمدة التي تحتاج للمورد البشري، موضحًا أن برنامج الاستثمار الاجتماعي سيستفيد من نظام نطاقات لتوفير الوظائف اللازمة لحاجة القطاع الثالث.

يذكر أن برنامج الاستثمار الاجتماعي يهدف لزيادة عدد الفرص الوظيفية في القطاع غير الربحي والمساهمة في رفع الناتج الإجمالي لهذا القطاع، وتقديم بدائل وحلول للتوطين المجتمعي وتوفير تكاليف التشغيل للموارد البشرية، فضلاً عن المساهمة في تنمية الموارد البشرية وتحقيق الأمان الوظيفي وإيجاد بيئة عمل محفزة في القطاع الثالث.

اتفاقية بين

اتفاقية بين

اتفاقية بين "السبيعي الخيرية" و"كفاءات المعرفة" لتحقيق استدامة المورد البشري بالقطاع الثالث

صحيفة سبق الإلكترونية سبق 2018-05-26

أبرمت مؤسسة محمد وعبدالله إبراهيم السبيعي الخيرية، وكفاءات المعرفة، اتفاقية تعاون وشراكة لإطلاق وتفعيل برنامج الاستثمار الاجتماعي مع الجهات الخيرية السعودية، بهدف تحقيق استدامة المورد البشري في القطاع الثالث، بما يضمن المساهمة في تحقيق وإنجاح التحول الوطني في القطاع الخيري.

أبرم الاتفاقية كلٌّ من: الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية الدكتور حسن بن محمد شريم، والمدير التنفيذي لكفاءات المعرفة أحمد المصري.

وبهذه المناسبة أعرب الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية الدكتور حسن شريم عن سعادته بتدشين برنامج الاستثمار الاجتماعي، مبيناً أن البرنامج صُمم لتوفير الموارد البشرية لجهات القطاع الثالث عن طريق الشراكة والربط بين القطاع الخاص والقطاع الثالث.

وأشار د. شريم إلى أن الشراكة ستعمل على توفير عقود الموارد البشرية اللازمة وفق إطار برنامج الاستثمار الاجتماعي بهدف دعم الجهات غير الربحية المعتمدة التي تحتاج للمورد البشري، موضحًا أن برنامج الاستثمار الاجتماعي سيستفيد من نظام نطاقات لتوفير الوظائف اللازمة لحاجة القطاع الثالث.

يذكر أن برنامج الاستثمار الاجتماعي يهدف لزيادة عدد الفرص الوظيفية في القطاع غير الربحي والمساهمة في رفع الناتج الإجمالي لهذا القطاع، وتقديم بدائل وحلول للتوطين المجتمعي وتوفير تكاليف التشغيل للموارد البشرية، فضلاً عن المساهمة في تنمية الموارد البشرية وتحقيق الأمان الوظيفي وإيجاد بيئة عمل محفزة في القطاع الثالث.

26 مايو 2018 - 11 رمضان 1439

12:12 PM


لزيادة الفرص الوظيفية في القطاع غير الربحي والمساهمة في رفع الناتج الإجمالي له

A A A

0

مشاركة

أبرمت مؤسسة محمد وعبدالله إبراهيم السبيعي الخيرية، وكفاءات المعرفة، اتفاقية تعاون وشراكة لإطلاق وتفعيل برنامج الاستثمار الاجتماعي مع الجهات الخيرية السعودية، بهدف تحقيق استدامة المورد البشري في القطاع الثالث، بما يضمن المساهمة في تحقيق وإنجاح التحول الوطني في القطاع الخيري.

أبرم الاتفاقية كلٌّ من: الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية الدكتور حسن بن محمد شريم، والمدير التنفيذي لكفاءات المعرفة أحمد المصري.

وبهذه المناسبة أعرب الأمين العام لمؤسسة السبيعي الخيرية الدكتور حسن شريم عن سعادته بتدشين برنامج الاستثمار الاجتماعي، مبيناً أن البرنامج صُمم لتوفير الموارد البشرية لجهات القطاع الثالث عن طريق الشراكة والربط بين القطاع الخاص والقطاع الثالث.

وأشار د. شريم إلى أن الشراكة ستعمل على توفير عقود الموارد البشرية اللازمة وفق إطار برنامج الاستثمار الاجتماعي بهدف دعم الجهات غير الربحية المعتمدة التي تحتاج للمورد البشري، موضحًا أن برنامج الاستثمار الاجتماعي سيستفيد من نظام نطاقات لتوفير الوظائف اللازمة لحاجة القطاع الثالث.

يذكر أن برنامج الاستثمار الاجتماعي يهدف لزيادة عدد الفرص الوظيفية في القطاع غير الربحي والمساهمة في رفع الناتج الإجمالي لهذا القطاع، وتقديم بدائل وحلول للتوطين المجتمعي وتوفير تكاليف التشغيل للموارد البشرية، فضلاً عن المساهمة في تنمية الموارد البشرية وتحقيق الأمان الوظيفي وإيجاد بيئة عمل محفزة في القطاع الثالث.

جميع الحقوق محفوظة لمصدر الخبر سبق وتحت مسؤليتة ونرجوا متابعتنا بأستمرار لمعرفة أخر الأخبار علي مدار الساعة مع تحيات موقع موجز نيوز الأخباري

اشترك فى النشرة البريدية لتحصل على اهم الاخبار بمجرد نشرها

تابعنا على مواقع التواصل الاجتماعى